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CNC Programmierer/In 100% m/w/d

Req ID: J2266333

  • Location
    Raron, Valais, Switzerland
  • Category Manufacturing Engineering
  • Posted Friday, March 26, 2021
  • Type Full time

Job Description

Jabil Healthcare ist der weltweit grösste Hersteller von Healthcare-Design und Herstellungsdienstleistungen. Wir tragen dazu bei, die Gesundheit und das Wohlbefinden der Menschen auf der ganzen Welt zu verbessern. Werden auch Sie Teil davon und tragen Sie zur Entwicklung, Konzeption und Fertigung von Produkten und Lösungen im Auftrag führender internationaler Healthcare-Marken für die Verbesserung der Patientengesundheit bei.

Für unseren Standort in Raron suchen wir eine/n

CNC Programmierer/In 100% m/w/d

Zu Ihren Hauptaufgaben gehören:

  • Verantwortlich für die Programmierung von komplexen, 5-Achs Fräszentren

  • Programmierung mit CAM-System (Mastercam)

  • Anwenden und optimieren von modernen Frästechnologien

  • Konzeption und Programmierung von einfachen Automationslösungen

  • Testen und Optimieren von Werkzeugtechnologien

  • Programmierung von Laserbeschriftungsanlagen

  • Programmierung von visuellen und taktilen Messsystemen

Um diese Tätigkeiten zu meistern, bringen Sie folgendes mit:

  • Abgeschlossene Berufslehre als Polymechaniker

  • Erfahrung im Umgang mit CAM Systemen

  • Erfahrung im Umgang mit 5-Achs Maschinen

  • Selbstständige und präzise Arbeitsweise

  • Zuverlässigkeit und hohes Verantwortungsbewusstsein

Sie schätzen ein professionelles und sicheres Arbeitsumfeld, einen attraktiven Pensionsplan und arbeiten gerne für ein globales Unternehmen mit lokalen Wurzeln? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung

Accessibility Accommodation

If you are a qualified individual with a disability, you have the right to request a reasonable accommodation if you are unable or limited in your ability to use or access Jabil.com/Careers site as a result of your disability. You can request a reasonable accommodation by sending an e-mail to Always_Accessible@Jabil.com or by calling 1.727.803.7515 with the nature of your request and contact information. Please do not direct any other general employment related questions to this e-mail or phone number. Please note that only those inquiries concerning a request for reasonable accommodation will be responded to from this e-mail address and/or phone number.

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