Diversidad e inclusión
La diversidad y la inclusión nos fortalecen
A medida que continuamos innovando y diversificándonos en nuevos mercados, tener una fuerza de trabajo inclusiva impacta enormemente en nuestra cultura, nuestros empleados y nuestro negocio. La diversidad empodera a las personas de todos los orígenes a la hora de brindar diferentes perspectivas para solucionar problemas, colaborar y entenderse mutuamente. Nuestra estrategia de diversidad e inclusión se basa en tres pilares: Promover la conversación; Cultura, personas y procesos; y Valoración.
Sea su verdadero yo
Nos interesamos en usted y respetamos lo que tiene para decir. Nuestras diferencias nos hacen mejores, más valientes y más fuertes. Estamos comprometidos con crear un lugar de trabajo donde la diversidad no solo se acepte, sino que también se celebre. Ser el proveedor de soluciones de fabricación e ingeniería con la tecnología más avanzada significa que necesitamos diversidad de ideas y nuevas maneras de ver los desafíos. Nuestra promesa es que, cuando se una a nuestro equipo, trabajaremos juntos de una manera que le permita ser la mejor versión de sí mismo, aceptar nuevos desafíos y marcar una diferencia en el mundo.
Conozca las opiniones de los miembros de nuestro equipo
Colegas de todo el mundo están inspirados por nuestro dinámico entorno laboral.
Contar con un ambiente genuinamente diverso e inclusivo es una parte clave de los valores de Jabil para que puedas compartir opiniones en una cultura abierta.
Puedes expresar tus opiniones e ideas sin preocuparte de si estás autorizado a hacerlo. Las personas pueden ser ellas mismas, lo que convierte a Jabil en un entorno motivador.
Hay situaciones en las que no estás de acuerdo con alguien pero al final del día puedes ir a almorzar con esa persona y reconocer que forman parte del mismo equipo. Así que, aun si no estás de acuerdo con alguien, sigues siendo su amigo y compañero de trabajo.
En Jabil, me siento lo suficientemente seguro para expresarme y compartir ideas. Es un entorno muy casual, sin formalidades, y tenemos acceso a todos los niveles de liderazgo.
