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Ausbildung zum Verfahrensmechaniker (m/w/d) für Kunststoff- und Kautschuktechnik (Beginn 2022)

Req ID: J2290180

  • Ubicación
    Knittlingen, Baden-Wurtemberg, Germany
  • Categoría Ingenieria de Manufactura
  • Publicado jueves, 7 de octubre de 2021
  • Tipo Tiempo completo
  • Tipo de Empleo Empleado Temporal

Descripción del Trabajo

Jabil Healthcare  ist der weltweit größte Hersteller von Healthcare-Design und Herstellungsdienstleistungen. Wir tragen dazu bei, die Gesundheit und das Wohlbefinden der Menschen auf der ganzen Welt zu verbessern. Werden auch Sie Teil davon und tragen Sie zur Innovation, Entwicklung und Fertigung von Produkten und Lösungen im Auftrag führender internationaler Healthcare-Marken für die Verbesserung der Patientengesundheit bei.​

ZUR VERSTÄRKUNG UNSERES TEAMS IN KNITTLINGEN SUCHEN WIR GENAU SIE

AUSBILDUNG ZUM VERFAHRENSMECHANIKER (M/W/D) FÜR KUNSTSTOFF- UND KAUTSCHUKTECHNIK - FACHRICHTUNG FORMTEILE

AB SEPTEMBER 2022


Der Kern Ihrer Tätigkeit ist das Einrichten, Bedienen und Warten modernster Spritzgießmaschinen.

Während der Ausbildung werden neben dem Wissen zur Maschinensteuerung auch Kenntnisse über Fertigungsplanung und Qualitätsmanagement vermittelt.
Planung und Steuerung ganzer Produktionsabläufe sowie die Kontrolle der Ergebnisse sind wichtige Teilbereiche der Ausbildung.


LERNINHALTE:

  • Aufbau der Werkzeuge
  • Bedienung Spritzmaschine
  • Steuerungstechnik
  • Pneumatik
  • Hydraulik
  • Bedienung der Automatisierungen
  • Überwachung der Fertigungsprozesse

Die 3-jährige Ausbildung in Schule und Betrieb (intern und extern) umfasst neben handwerklichen Fertigkeiten auch planerische und organisatorische Themenbereiche.
 

VORAUSSETZUNGEN:

  • Mittlere Reife
  • Guter Hauptschulabschluss
  • Sorgfalt und Verantwortungsbewusstsein
  • Technisches Verständnis
  • Handwerkliches Geschick
  • Interesse an Mathematik, Chemie, Physik und Naturwissenschaftlichen Grundlagen

UNSER ANGEBOT:

  • In der Regel Übernahme nach der Ausbildung
  • Vielzählige Entfaltungs- sowie Entwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen, soliden und kontinuierlich wachsenden Unternehmen
  • 31 Tage Urlaub pro Jahr
  • Ein offenes Arbeitsumfeld mit flachen Strukturen und schnellen Entscheidungswegen
  • Hervorragendes Betriebsklima und offene Unternehmenskultur
  • Events und Mitarbeiteraktivitäten
  • Parkmöglichkeiten

Für weitere Informationen steht Ihnen Frau Georgiana Pliefke (Recruiting Partner) gerne unter 0049 7043 9345- 451 zur Verfügung.

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